【9月おススメ】英語力を問わないグローバル求人 | 「海外経験を活かして働こう！」ワーホリキャリア.com

こんにちは！
「海外経験を活かして働こう！」ワーホリキャリア.com代表の平渡です。

新型コロナウィルスの影響が長引いていますが、世界経済は動きだしており、先日日本政府も「入国規制を1日5万人に緩和する」との発表をしました。

参考記事：旅行関連銘柄が上げ幅拡大、日本政府が入国規制を緩和－１日５万人に（Bloomberg）
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2022-08-31/RHGPNAT0AFB401

このような動きに合わせて、グローバル関連求人も大分アクティブになってきています！

それに伴い皆さまからの「海外経験を活かしたキャリア相談」も増えているのですが、相談事項の中で多いものの１つに「英語力に自信がないのだが、エントリーできるグローバル求人を教えて欲しい」というものがあります。

よって今回は9月のおススメ求人として「英語力に自信がなくてもエントリーできるグローバルなお仕事」を3件ピックアップして皆さまにご紹介させて頂きます！

1 英語力に自信がなくてもエントリー可のグローバル求人（2022年9月のおススメ求人）

英語力に自信がなくてもエントリー可のグローバル求人（2022年9月のおススメ求人）

①フードデリバリー/カスタマーサポート（マレーシア勤務）

今月1番目のイチオシ求人はマレーシア勤務の「フードデリバリー/カスタマサポート」のお仕事です。

こちらのお仕事は英語が出来る方歓迎なのですが、英語に自信がない方の枠がある点が大きなおススメポイントになります。

海外でお仕事をしたいけれど、現時点で英語力に自信がない方は是非検討してみて下さい！

【求人概要】
■フードデリバリー/カスタマーサポート（マレーシア勤務）

CMで人気のフードデリバリーサービスのコールセンター業務をマレーシアにてお任せ致します
※英語力のある方もない方も歓迎！

※アウトソーシングを提供するアメリカに本社を置くグローバル企業でのお仕事です。
13カ国、46ヶ所の支店でさまざまな国籍の社員40000人が働いています。

■仕事概要
近年人気のフードデリバリー（宅配サービス）を利用する方のサポートをお願いします。
電話やメール、チャット等での日本のお客様からのお問合せや返金対応や配達員やレストランへのサポート等をお願いします。

＜問い合わせ例＞
・商品がまだ届きません。
・配達の途中で商品が１つ足りないことに気がつきました。
・新しいメニューを追加したいです。

これらはすべて日本からの問い合わせです。
英語を使用するチームについては、日本の国以外も担当します。
日本語対応のみのポジションと日英両方のポジションがございます。

■雇用形態：正社員

■応募条件
＜必須要件＞
※ビザ発行に必要な要件は学歴により異なります

・4大卒（新卒・未経験OK）
・短大＆専門卒　+　関連職種3年以上経験
・高卒　+　関連職種5年以上経験
※関連職種はカスタマーサービスに関連する業務（アルバイト含む飲食店・営業職・事務職・コールセンター等）
※1社で無くても通算でOK

■求める人物像
・電話やメールなど顔が見えない相手の対応なので、高いコミュニケーション力と相手を思いやれる方
・質問に対して的を射る回答ができること
・冗長だったり、方言や口癖などクセが強いタイプは難しい
・スピード感を持って対応できること（インセンティブへの影響有）
・時にはクレーム対応もあるため、ストレス耐性のある方（切替えの出来る方）

※求人詳細とエントリーはコチラ↓
https://worholicareer-recruit.com/jobs/354

②ITインフラエンジニア/未経験者歓迎（東京※全国拠点あり）

今月2つ目のおススメ求人は、未経験者歓迎の「ITインフラエンジニア」のお仕事です。

このお仕事は「英語力歓迎求人」なのですが、英語が出来ない方もエントリー可能です！

多くのIT関連企業はどんどんグローバル展開を進めているため、「海外経験」や「英語力」がある人材を求めていますが、英語力に自信がない方のエントリー枠も沢山あります。

私達も「未経験ＩＴ関連求人」を多数扱っていますので、興味がある方は是非お問い合わせ下さい！

【求人概要】
■ITインフエンジニア/未経験者歓迎枠（東京）※2か月間の研修があります。

新卒社員と同じ研修でエンジニアとして最高のスタートが実現できます！

日本は技術によって大きな恩恵を受けてきました。
しかし、昨今の社会問題である、少子高齢化、理系離れ等によって、技術立国日本の根底が揺らいでいます。
当社は「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念の下、エンジニアを一から育成し、産業界での活躍を通じて社会貢献していく事にチャレンジし続けています。

■勤務地
関東、中部、関西勤務です。
※プロジェクトにより異なります。
※技術レベルに応じた、勤務エリア限定制度有り

■取引先
東証一部上場企業を含む各業界優良企業約1500社

■応募条件
※未経験・既卒・第二新卒歓迎
・情報系の専門・短大卒もしくは大学・大学院卒

【歓迎要件】
・ビジネスレベルでの英語力（グローバルに活躍するチャンスがあります）
※英語が出来ない方もエントリー可能です。

■求める人物像
・ITに興味があり、今後技術を身に付けて行きたい
・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい
・自ら考え、行動していきたい
・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい

※求人詳細とエントリーはコチラ↓
https://worholicareer-recruit.com/jobs/249

③外国人留学生と企業をつなぐ人材コーディネーター（大阪・名古屋）

今月3つ目のおススメ求人は、「外国人留学生と企業をつなぐ人材コーディネーター」のお仕事です。

こちらは世界中の人材達をサポートするお仕事ですが、英語力がなくてもエントリー可能な貴重な求人となります！

【求人概要】
■外国人留学生と企業をつなぐ人材コーディネーター（大阪・名古屋）

人手不足に悩むクライアント企業と優秀な学生をつなぐ、やり甲斐のあるお仕事です。

今回人材募集をしているのは産直野菜を外食企業や高級スーパー等に向け卸事業を展開している企業です。
取引先のレストランやホテルのニーズにお応えするため、サービス業の専門性の高い人材派遣事業も行っています。

今回、人材派遣事業部門において、外国人留学生に特化した人材コーディネーターを募集いたします。
人手不足に悩むクライアントの問題解決や留学生たちの悩みや不安をフォロー頂くお仕事ですので、ホスピタリティ力の高い方に向いているお仕事です。

■仕事概要
海外からの優秀な留学生が在籍する専門学校や大学を訪問・面接を行うとともに、労働力不足のクライアント企業（ホテル・旅館・専門販売店・飲食業界が中心）を開拓し人材提案します。ビジネスソリューションの要素が高い仕事です。

※仕事詳細
企業への提案・就業希望者面談からマッチングまで一連の業務をお任せします。
・クライアント企業への外国人材の提案
・企業説明会の企画・運営
・専門学校や大学で就業希望者（留学生）の発掘、面談
・企業と就業希望者とのマッチング、面接フォロー
・職場見学の同行
・就労後のフォロー（企業、就職希望者の双方）

■応募条件
・大学卒業以上
・BtoBビジネス経験1年以上
・外国人の就労サポートに意欲を持って挑める方
・普通自動車運転免許をお持ちの方／日常的に運転に慣れている方
※企業訪問時に、社有車を運転することがあります。

■求める人物像
・仕事に対して責任感のある方
・新しいことにチャレンジ出来る方

※求人詳細とエントリーはコチラ↓
https://worholicareer-recruit.com/jobs/215　（大阪）

https://worholicareer-recruit.com/jobs/269（名古屋）

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如何でしたでしょうか？

今回は「英語力に自信がなくてもエントリーできるグローバル求人」というテーマで3つのおススメ求人をご紹介させて頂きました。

今後国境開放の動きが活発になる動きに伴い、ワーホリ・留学経験が活かせるグローバル求人がどんどん増えてくると思います。

従って海外経験がある皆様にはチャンスが増えるのですが、基本的に

グローバル関連求人は、語学力があった方が有利

なケースがほとんです。

よって今回ご紹介させて頂いた「英語力（語学力）不問のお仕事」に就けたとしても、その後語学力向上の努力をして頂きたいこと最後に追記させて頂きますね！