【9月おススメ】まだ間に合う！24新卒向けのお仕事 | 「海外経験を活かして働こう！」ワーホリキャリア.com

こんにちは！
「海外経験を活かして働こう！」ワーホリキャリア.com代表の平渡です。

早くも9月となり、新卒の方は内定を獲得し10月に内定式を迎える方も多いと思います。

一方でまだ就職先が決まっていなかったり、海外の大学を卒業してこれから就職活動を迎える方も多くいらっしゃると思います。

多くの企業の新卒採用は春～夏にかけて行うことが多いのですが、実は「秋採用」という形でこの時期にも新卒採用活動が活発になるのをご存知でしょうか？

参考記事：秋採用とは|大学4年10月以降の企業の探し方や内定獲得のポイント（Offer Box）
https://offerbox.jp/columns/30115.html

よって今月は9月のおススメ求人として「まだ間に合う！24新卒向けのお仕事」を3件ピックアップして皆さまにご紹介させて頂きます！

1 「まだ間に合う！24新卒向けのお仕事」のお仕事（2023年9月のおススメ3求人）

「まだ間に合う！24新卒向けのお仕事」のお仕事（2023年9月のおススメ3求人）

①【全国】24・25新卒募集◆地方創生事業◆グランピング施設の経営責任者

今月1番目のおススメ求人は

●地方創生事業/グランピング施設の経営責任者

のお仕事です。

リゾートバイト派遣大手の当社が新しく始めた「グランピング事業」の責任者の新着求人です！

新卒・未経験・海外経験歓迎の貴重な求人ですので、ご興味がある方はお気軽にお問合せ下さい！

【求人概要】
リゾート地の魅力を広め、地域活性化を支えるやりがいのあるお仕事！
・部署：地方創生事業
・職種：グランピング施設の経営責任者（支配人）

【私たちのミッション】
一生モノの「あの日」を創り出す。
いつか自分の人生を振り返った時に、
「あの日・あの日々がターニングポイントだった」と呼べるような、かけがえのない経験を届けること。
それが、私たちのミッションです。

日本全国各地のリゾート地のホテル、旅館、スキー場、テーマパーク、飲食店などの観光施設で、特別な『あの日に戻れる』体験を提供する事業です。

「観光」×「人材」×「海外」×「IT」を軸に6つの事業を運営していますので、キャリアパスも充実しています！

仲間とともに地域を活性化し、日本の観光業界を支えていきませんか！

■お仕事内容
グランピング施設の運営業務

グランピング施設を経営するというスモールビジネスの起承転結をお任せします。
責任は重いものの裁量権があり、０から新しい価値を創り上げる面白さがあります。

【具体的には…】
・テント設営、DIY等
・施設営業利益創出
・他社との交渉、契約
・社内への提案、交渉、承諾
・オペレーション設計や改善
・宿泊プランやアクティビティの立案
・社員とアルバイトの人材採用や育成、労務管理
・シフト設計、事務作業全般
・取材対応やPR業務、SNS運用管理などの広報活動
・在庫管理、接客、客室清掃　等

■応募条件
■2024年、2025年に四年制大学（大学院）卒業の方
■普通自動車免許（入社時までに）

＜求める人物像＞
・未経験者歓迎！経験や学歴は不問。ワーキングホリデー経験者、大歓迎！
・アクティブな姿勢で、新たな経験に果敢に挑む意欲をお持ちの方！
・裁量権が大きいポジションで、地方創生や人々の生活を豊かにするお手伝いをしたい方！
・多くの人と関わり合いを大切にできる方！
・将来ゲストハウスや飲食店を経営したいなどの想いや意欲がある方！
※ワーホリ・留学経験者歓迎！

※求人詳細とエントリーはコチラ↓
https://worholicareer-recruit.com/jobs/662

②【東京】24卒大募集！◆外資系アーバンリゾートホテルでのオペレーションスタッフ

今月2番目のおススメ求人は

●外資系アーバンリゾートホテルでのオペレーションスタッフ

のお仕事です。

東京・お台場にある外資系有名ホテルの新卒歓迎の貴重な求人ですので、ご興味ある方は是非ご連絡下さい！

【求人概要】
インターナショナルなゲストが行きかう外資系ホテルにて、ホスピタリティ溢れるサービスに携わってみませんか？

・外資系ホテルでのオペレーションスタッフ募集！

東京のウォーターフロントに位置し、パノラマ・オーシャンビューを一望できる外資系アーバンリゾートホテル。全客室に設けられたバルコニーからは、息を呑むように美しく煌めく東京の街並みと、東京タワー、レインボーブリッジなどがご覧いただけます。

また、都心まで約20分という好アクセス。ビジネスや観光にも最適なロケーションのホテルでのオペレーション部門でのお仕事です。

※仕事の魅力
～明るく活気のある職場～

・若いスタッフが多く活躍する
・明るく活気のある職場で、私たちと一緒に働きませんか？
・充実した研修内容がございますので
・安心してお仕事スタートできます！

■お仕事内容
・ゲストサービス
・エグゼクティブラウンジ
・レストランサービス
・ハウスキーピング
・宴会サービス等

※充実した研修制度があります。

■応募条件
応募資格：2024年4月学卒予定者
※2023年秋卒業の方も是非ご相談下さい

＜求める人物像＞
●日本語：読み書き/会話ともにネイティブ・それ相当（JLPTのN1レベル必須）
●英語：読み書き/会話ともにビジネスレベル（TOEIC　600点以上必須）
※語学を活かせるお仕事です。

※ワーホリ・留学経験者歓迎！

※求人詳細とエントリーはコチラ↓
https://worholicareer-recruit.com/jobs/653

③【日本各地】新卒歓迎！◆上場企業ラーメン店・店長候補（将来の海外拠点候補）

今月3番目のおススメ求人は

●上場企業ラーメン店・店長候補（将来の海外拠点候補）

のお仕事です。

当社はラーメンで世界1000店舗計画を立てており、アメリカNYを始め海外赴任のポジションが沢山ある魅力的な求人です！

経験者歓迎ですが、新卒のエントリーもOKなのでご興味ある方は是非お問合せ下さい！

【求人概要】

「日本各地」店長候補スタッフ募集/ラーメンとシアワセを世界に/東証プライム上場/新卒歓迎/飲食マネジメント経験者歓迎

～一流のラーメンを世界へ。シアワセを自分から広げる仲間を募集中！海外店舗へのキャリアパスあり◎

＜仕事の魅力＞
当社は2008年に創業し、一流のラーメンを提供するため、自社製麺工場で麺、スープ、チャーシューを研究、開発、製造してきました。

現在、国内をはじめ海外での出店を進めており、目標は「国内1000店舗・海外1000店舗」です。
年間50店舗以上の新規オープンを実現するために組織力の強化を図っているグロース段階です。日本のラーメンを世界に広めてくれる店長候補スタッフを募集します。

**海外への積極的な店舗展開**
– 現在、NY3店舗、中国海外20店舗
– 海外1000店舗を目指すラーメン業界のリーダー

＊日本で企業理念と店舗オペレーションを身につけ、海外店舗での活躍を目指してください！
＊勤務地は直営店舗への配属となり、希望を考慮します（U・Iターン歓迎）

■お仕事内容
店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。
まず国内の直営店舗にて、食材管理や調理、スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。

〜お店を作り上げる喜び〜
飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。
「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。

理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、大きな喜びに繋がります。
店舗のデザインやスタッフの育成など、様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。

【キャリアパス】
入社後、まずは理念研修や基本的な店舗業務について学び、その後、先輩社員からのOJTを通じて実際の業務を習得していただきます。
具体的な行動基準を評価する制度により、全スタッフが納得できる人事評価を実現しています。一歩ずつ着実に上を目指せる環境です。

【安心のサポート体制】
マネジメントや様々な基礎知識を学ぶことのできる教育制度あり。
師弟制度では、教育担当がノウハウをレクチャーします。

【昇格試験】
明確な評価制度がある同社では、3ヶ月に1度、店長への昇進チャンスがあります。
「国内1000店舗・海外1000店舗」を目指しており、今後もさらにポストは増える予定です。
入社後、1年で店長、3年でエリアマネージャー、そして最終的には経営幹部を目指すこともできます。海外への出店を積極的に行っており、ニューヨークなどの店舗で活躍するキャリアパスもございます。

■応募条件

＜求める人物像＞
– 明るく元気で前向き
– コミュニケーション能力
– チャレンジ精神
– 適応力
– 「シアワセを自分から」広げる企業理念へ共感できる方
– 店長を目指す方– 飲食業界で正社員経験があり、店長やマネジメント経験がある方
※ワーホリ・留学経験者歓迎！

※求人詳細とエントリーはコチラ↓
https://worholicareer-recruit.com/jobs/661

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如何でしたでしょうか？

今回は「まだ間に合う！24新卒向けのお仕事」というテーマで3つのおススメ求人をご紹介させて頂きました。

多くの企業では新卒一括採用を改めて段階的に通年採用の動きになりつつありますが、現実的には採用業務の負荷を増やさないために
春と秋に採用活動が活発になる傾向があります。

来年卒業を控えて就職がまだ決まっていない方、

海外から帰国しこれから就職活動をする方は「秋採用」が狙い目

ですので、海外系根を活かせるお仕事をお探しの方はお気軽に弊社のキャリアカウンセラーにご相談下さい！

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